摘要:中国青年报客户端讯(刘小锋 中青报·中青网记者 林洁)近日,中铁物贸集团首届职工岗位胜任力(供应链管理)大赛暨青年职工技能大赛在北京落下帷幕。 供应链管理大赛是中铁物贸培养和选拔人才的一次重要探索。此次大赛旨在学习贯彻党的二十大提出“要着力提升产业链供应链韧性和安全水平”有关精神,落实国务院国资委关于加强中央企业供应链管理的部署,推动国有企业加快建设世界一流供应链管理体系,培养供应链专业人才
中国青年报客户端讯(刘小锋 中青报·中青网记者 林洁)近日,中铁物贸集团首届职工岗位胜任力(供应链管理)大赛暨青年职工技能大赛在北京落下帷幕。
供应链管理大赛是中铁物贸培养和选拔人才的一次重要探索。此次大赛旨在学习贯彻党的二十大提出“要着力提升产业链供应链韧性和安全水平”有关精神,落实国务院国资委关于加强中央企业供应链管理的部署,推动国有企业加快建设世界一流供应链管理体系,培养供应链专业人才队伍,助力企业效益提升、价值创造。

此次大赛通过全国供应链管理职业技能竞赛所用的“易木供应链时代实战平台”进行。以平台设置的虚拟起始日期开始,每30秒推进一天,运营周期一年。竞赛团队在发布后可进行工厂选址、融资贷款,供应链协议签订、原料采购,生产管理、市场竞标、配送管理、产能升级、仓储管理、品质提升等操作。竞赛进程中每个季度为一个阶段,每个阶段结束后暂停10分钟,当一年期运营实战完成后,系统自动根据各项指标进行评分。
中铁物贸深圳公司相关负责人透露,为增进参赛队伍对赛事的了解熟悉程度,他们特邀专业老师作赛前指导,给大家作案例分享复盘,共同交流比赛规则情况、作战协同、问题应对等,以此帮助参赛选手进入大赛“最佳状态”。
此次大赛历时近1月,来自中铁物贸集团14家单位39支队伍参加培训和初赛。经过层层选拔后,16支队伍晋级决赛,最终6支队伍脱颖而出。
来源:中国青年报客户端